為鞏固和拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育的階段性成果，按照中省主題教育工作部署和陜煤集團主題教育工作安排，8月20日，集團公司黨委副書記、總經理嚴廣勞圍繞“弘揚延安精神，牢記初心使命，用新動能助推陜煤高質量發展”主題，為黨員干部講授專題黨課。集團公司黨委副書記、董事尤西蒂主持。
黨課中，嚴廣勞從“深刻領會延安精神與四場主題教育的內在聯系、切實遵循實事求是和自我剖析的科學方法進一步檢視存在問題、準確把握學思用貫通和知信行統一”三個方面進行了全面細致的講解。
他說，要清楚認識延安精神是新時代全面從嚴治黨的源頭，要清楚認識延安整風是全面從嚴治黨集中教育形式的范本，要清楚認識四場主題教育的遞進與升華，要清楚認識延安精神的科學內涵。
他結合調查研究中發現的安全、生產中等方面存在的問題和短板，通過四個檢視，進行了反思。他強調，推動陜煤高質量發展，要講政治、敢擔當、改作風，還要學思用貫通，知信行統一。具體來說，一是不忘初心講政治，調整結構保障新動能。二是艱苦奮斗再創業，真抓實干挖掘新動能。三是實事求是改觀念，強化管理釋放新動能，要利用好外部發展環境寶貴的“窗口期”，通過降本增效和對標管理，改變傳統管理理念，提升管理水平。四是牢記使命挑擔子，堅守紅線轉化新動能。安全、環保、穩定是一切發展的基石，要把這三條底線轉化成企業長久發展的強大競爭力。五是刮骨療毒解難題，深化改革激發新動能，要抓好一個統領，四個方向，綱目并舉。一個統領就是要堅定不移地把集團公司打造成國有資本投資公司，這是集團改革之綱，四個方向就是要在體制機制調整、結構調整、混合所有制改革和小企業改革上發力，激發出更多的新動能，推動集團轉型發展。六是解放思想促發展，勇于創新增添新動能。要以管理創新、商業模式創新和科技創新三大載體，最大限度形成資源要素的優化配置，從而支撐集團轉型發展。
集團公司領導班子成員，集團公司機關各部門負責人及相關人員；集團所屬關中地區有關單位分管黨建的黨委副書記等共300余人現場聆聽專題黨課。 （汪琳）
