10月24日，陜鋼集團黨委書記李永剛、紀委書記王俊龍，陜鋼集團黨群工作部部長李武強，審計監察部部長吉曉龍及陜煤化第五督導組成員一行，到龍鋼集團調研教育實踐活動第三環節等工作。
龍鋼集團30余人參加了陜煤化第五督導組組織的教育實踐活動滿意度問卷測評。陜鋼集團領導一行對綜合服務公司進行走訪調研，對龍鋼集團及內部單位教育實踐活動第三環節工作開展情況、黨風廉政建設工作完成情況等臺賬進行了檢查。檢查后，檢查組召開了座談會。龍鋼集團副總經理陳改先針對扭虧控虧工作進行了匯報，龍鋼集團黨委書記董銀師作了補充發言，龍鋼集團紀委書記史明奇匯報了教育實踐活動第三環節工作開展情況以及黨風廉政建設工作完成情況。陜鋼集團黨群工作部部長李武強、審計監察部部長吉曉龍分別通報了檢查過程中發現的問題，并分別給出了指導性建議。
李永剛書記充分肯定了龍鋼集團四季度控虧扭虧所做的工作，李書記指出，陜鋼集團目前正著力解決以下幾個問題：對集團管控做系統策劃；做好四個統籌統管；明確干部管理權限；有序清理清退各類返聘人員、臨時工；對陜鋼機關人員進行述職；著手啟動“十三五”規劃編制；學習借鑒長鋼的經驗，引入采購。面對當前的困局，李書記強調，要樹立對改革的強烈需求意識，推進改革；上下要提高思想認識，保持行動統一；面對困難既需要有膽識又需要穩健，既要防止急于求成，又要防止四平八穩；要把決策交給職工，贏得職工的認可；領導干部要率先垂范，先行一步。李書記還強調，要進一步夯實措施，切切實實搞好今年最后兩個月的工作，加強降本增效的動態管理；切實把安全環保放在重要位置；提前做好2015年指標的測算；穩妥實施陜鋼集團的幾項改革；切實做好越冬的各項準備工作；切實關心困難職工的生活。
王俊龍書記指出，通過開展教育實踐活動，各級領導干部在“四風”方面的問題有了很大改善，陜煤化的教育實踐活動滿意度問卷測評已經進行，下一步將會對各單位進行測評。王書記強調，要繼續深入基層，廣泛聽取職工群眾意見建議，持續加強調研，不斷改進作風。在三項費用管理方面，下大力氣繼續努力，紀檢部門要協助黨委抓好各單位兩個責任的落實；加強案件查辦，提高效率，落實問責，為明年黨風廉政建設工作會提前做準備。在法律事務方面、合同方面，如果有問題要對當事人提出來，進行問談，對外協要進行摸底清理規范，全面梳理外協單位的合同管理，及時修改不合理的地方，對單位能夠完成的工作項目，減少外委承包，為降本增效做出新貢獻。王書記說，各黨委要利用中心組學習，學習理解好十八屆四中全會精神，十八屆四中全會講的是國家是依法治國，我們要加強學習，依規治企，為陜鋼集團改革發展做出更多的努力。
