為貫徹國務院國資委、省國資委和陜煤集團關于加快推進國企改革三年行動的要求，進一步深化思想認識，夯實工作措施，確保在今年年底前全面完成國企改革三年行動各項任務。7月9日，陜鋼集團在本部以視頻會議形式組織召開了2021年改革工作會。集團公司領導、機關中層干部，各子公司黨政主要負責人以及負責改革工作相關人員參加了會議。
集團公司黨委書記、董事長、總經理楊海峰作了題為《全面打贏改革攻堅戰，堅決實現全年“雙目標”》的講話，他提出了改革正當其時、改革贏得未來、改革賦能發展的重要觀點。
就全面推進改革工作任務他提出六點要求：一是倒排時間，改革全面提速；二是聚焦重點，大膽改革突破；三是學習先進，推動系統集成；四是鞏固成果，完善公司章程；五是依法依規，防控改革風險；六是宣貫先行，確保大局穩定。
他強調，要堅持兩手抓兩不誤，一手抓改革攻堅，完成改革目標；一手抓轉型升級和生產經營，實現2.26黨委擴大會確定的年度雙目標。
集團黨委委員、常務副總經理許曉增作了《陜鋼集團“雙百行動”綜合改革2021年上半年工作報告》，報告分析了國企改革形勢，總結了上半年改革進展情況，說明了存在的問題，明確了下半年改革任務，為改革工作深入推進提出了具體要求。
集團黨委副書記、副總經理王俊龍宣讀了《關于表彰2019-2020年度優秀三會工作機構和優秀三會事務工作者的決定》。
會議由集團黨委委員、紀委書記柯尊海主持，就貫徹落實好本次會議精神他提了四點要求：一是要統一思想、深入學習，全面把握和領會會議精神；二是要精心組織、統籌規劃，做好會議精神的宣貫落實；三是要立足實際、以身作則，全面推動當前各項改革工作落實；四是各級紀檢組織要加大對下半年改革任務的監督工作，同時要運用好容錯糾錯機制，為三項機制運行做好保駕護航。
會上，集團公司改革辦，各子公司負責人就改革推進工作進行了表態發言。
集團公司領導為2019-2020年度優秀三會工作機構和優秀三會事務工作者進行了頒獎。
優秀董事會、優秀監事會
優秀董事
優秀監事
優秀董事會專門委員會
董事會專門委員會優秀工作者
優秀董事會專門委員會工作委員會
董事會專門委員會工作委員會優秀工作者
優秀董事會辦公室
三會議案管理優秀工作者
據悉，陜鋼集團自2018年成功入選國企改革雙百企業以來，啟動實施了一系列改革工作，實現了追趕超越，提升了企業形象，榮獲了多項改革榮譽。此次召開改革工作會議，既是對國務院國資委、省國資委和陜煤集團加快推進改革三年行動要求的貫徹落實，也是集團公司改革攻堅的一次再動員、再部署。
